为进一步深化院内人事制度改革,完善院内岗位管理制度,加强人才队伍建设,2月26日中午,夷陵区龙泉镇卫生院利用休息时间召开了护理部管理岗位竞聘会议,邀请区妇幼保健院保健科宋致琴主任到现场进行点评教学。
此次竞聘充分体现了公平、公正、公开的原则,经过自荐报名、资格审查、竞聘演讲、民主评议、党支部考察讨论决定。旨在选用作风好、能力强、努力优秀的人带领护理团队开拓新局面,为“优质服务基层行”创建活动的开展奠定基础。
(通讯员杨苏州 编辑谈金临)
为进一步深化院内人事制度改革,完善院内岗位管理制度,加强人才队伍建设,2月26日中午,夷陵区龙泉镇卫生院利用休息时间召开了护理部管理岗位竞聘会议,邀请区妇幼保健院保健科宋致琴主任到现场进行点评教学。
此次竞聘充分体现了公平、公正、公开的原则,经过自荐报名、资格审查、竞聘演讲、民主评议、党支部考察讨论决定。旨在选用作风好、能力强、努力优秀的人带领护理团队开拓新局面,为“优质服务基层行”创建活动的开展奠定基础。
(通讯员杨苏州 编辑谈金临)
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